Questa è un'ottima opportunità per entrare in contatto con solida realtà parte di un gruppo operante nel settore alimentare che sta selezionando per consolidamento del proprio staff una figura di responsabile dell'amministrazione del personale da inserire all'interno dell'unità produttiva di Parma.
La risorsa inserita all'interno della Direzione Human Resources avrà la responsabilità della gestione di tutti gli aspetti amministrativi ordinari e periodici (mensili, trimestrali, annuali) e previdenziali inerenti i rapporti di lavoro dipendente e si occuperà del management dei dipendenti aziendali.
Principali responsabilità:
- Comunicazioni obbligatorie al Centro per l'Impiego e agli Enti preposti;
- Gestione della costituzione, evoluzione e risoluzione dei rapporti di lavoro dal punto di vista amministrativo, secondo quanto previsto dalla normativa vigente, dal CCNL Alimentare e industria e dagli accordi sindacali aziendali, in conformità alle procedure in essere;
-Corretta registrazione presenze dei dipendenti, controllo della quadratura dei dati, intervento sull'eventuali anomalie su presenze/assenze e tempi di lavoro, per assicurare la puntuale e corretta elaborazione delle paghe e dei relativi obblighi di legge e contrattuali;
-Gestione malattie, infortuni, maternità
-Imputazione dei dati variabili per l'elaborazione degli stipendi;
-Aggiornamento della contrattualistica secondo le normative vigenti legate al CCNL di riferimento;
Requisiti:
- Esperienza pregressa in studi di consulenza del lavoro e/o aziende di medio/grandi dimensioni
Consolidata conoscenza in materia di amministrazione del personale, previdenziale e normativa del lavoro
Conoscenza del CCNL Alimentari e industria
- Diploma / Laurea ad indirizzo Giuridico , economico, etc
- Preferibile buona padronanza della lingua inglese
- Buona conoscenza delle funzionalità di Excel e del sistema Sap
Completano il profilo buone capacità analitiche, orientamento alla qualità e doti di problem solving
Contratto alle dirette dipendenze Aziendali
Forbice di Ral 27.000 – 35.000
Sede di lavoro: Provincia di Parma
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Città: Parma (Parma)
Disponibilità oraria:
Candidati per questo lavoro →
La risorsa inserita all'interno della Direzione Human Resources avrà la responsabilità della gestione di tutti gli aspetti amministrativi ordinari e periodici (mensili, trimestrali, annuali) e previdenziali inerenti i rapporti di lavoro dipendente e si occuperà del management dei dipendenti aziendali.
Principali responsabilità:
- Comunicazioni obbligatorie al Centro per l'Impiego e agli Enti preposti;
- Gestione della costituzione, evoluzione e risoluzione dei rapporti di lavoro dal punto di vista amministrativo, secondo quanto previsto dalla normativa vigente, dal CCNL Alimentare e industria e dagli accordi sindacali aziendali, in conformità alle procedure in essere;
-Corretta registrazione presenze dei dipendenti, controllo della quadratura dei dati, intervento sull'eventuali anomalie su presenze/assenze e tempi di lavoro, per assicurare la puntuale e corretta elaborazione delle paghe e dei relativi obblighi di legge e contrattuali;
-Gestione malattie, infortuni, maternità
-Imputazione dei dati variabili per l'elaborazione degli stipendi;
-Aggiornamento della contrattualistica secondo le normative vigenti legate al CCNL di riferimento;
Requisiti:
- Esperienza pregressa in studi di consulenza del lavoro e/o aziende di medio/grandi dimensioni
Consolidata conoscenza in materia di amministrazione del personale, previdenziale e normativa del lavoro
Conoscenza del CCNL Alimentari e industria
- Diploma / Laurea ad indirizzo Giuridico , economico, etc
- Preferibile buona padronanza della lingua inglese
- Buona conoscenza delle funzionalità di Excel e del sistema Sap
Completano il profilo buone capacità analitiche, orientamento alla qualità e doti di problem solving
Contratto alle dirette dipendenze Aziendali
Forbice di Ral 27.000 – 35.000
Sede di lavoro: Provincia di Parma
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Città: Parma (Parma)
Disponibilità oraria:
- Full Time
