HR SENIOR RECRUITER - T18A10209
Azienda: CPL & Taylor
Data annuncio: 01/12/2019
Sede di lavoro: Parma
CPL & TAYLOR By Synergos Srl, societร di ricerca e selezione personale qualificato, outplacement e consulenza aziendale che opera a livello nazionale, ricerca per proprio ufficio di Parma un/una
HR SENIOR RECRUITER
(Rif. OY-1E8B)
Siamo alla ricerca di una persona appassionata alle risorse umane con giร alle spalle una significativa esperienza nella ricerca e selezione del personale qualificato presso aziende manifatturiere, di servizi o agenzie per il lavoro.
La persona dovrร interpretare correttamente lo stile aziendale improntato alla professionalitร , allo spirito di servizio al cliente, alla perseveranza nel trovare soluzioni e alla qualitร del lavoro svolto.
Le attivitร da svolgere saranno: ricerca e selezione del personale qualificato mediante attivitร di executive search, head hunting, stesura testi di inserzione di ricerca lavoro e screening delle candidature pervenute, svolgimento dei colloqui, profilatura dei candidati e loro inserimento in banca
dati, promozione delle candidature e gestione dellโazienda cliente per il processo di selezione assegnato, supporto alla trattativa contrattuale.
Per ricoprire correttamente il ruolo, occorre avere una laurea preferibilmente di carattere umanistico o meglio ancora in Psicologia, avere giร maturato una significativa esperienza nellโambito delle risorse umane, conoscere lโInglese ed essere autonomi nellโutilizzo degli strumenti di Office
Automation e dei Social Network.
Non saranno esclusi a priori i candidati con un Diploma o Laurea di carattere scientifico ed economico, se mostreranno un forte e chiaro interesse allโambito delle Risorse Umane.
Al ruolo, oltre alle attivitร di Ricerca e Selezione compete, anche se in misura saltuaria e non preponderante, lo svolgimento di attivitร commerciale di sviluppo di nuovi clienti e di gestione di quelli esistenti.
Nel tempo la persona potrร anche essere coinvolta in progetti di ricollocazione e di sviluppo organizzativo per clienti esterni.
Il nostro ambiente di lavoro รจ contraddistinto dalla collaborazione, dal rispetto reciproco e dalla flessibilitร per conciliare i tempi del lavoro con i tempi di vita. Siamo una societร che sta crescendo sia in termini di volume che di tipologia di servizi legati alla risorse umane. Amiamo le
persone flessibili, che mostrano entusiasmo, con una forte vocazione verso le risorse umane e che trovano soddisfazione in un lavoro che permette di creare relazioni sul territorio e conoscere aziende di settori diversi.
Sede di lavoro: Parma
Inquadramento contrattuale:tempo indeterminato o determinato con obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato in relazione alla situazione attuale del candidato. La retribuzione sarร commisurata al livello di esperienza maturata nel ruolo con una significativa parte variabile a raggiungimento
di obiettivi definiti annualmente.
Si suggerisce di inviare insieme alla CV una lettera motivazionale.
I Candidati sono invitati a leggere lโinformativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito [link] [[link]] autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere ([link]).
CPL & Taylor By Synergos Srl
Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS [link]
Mantova: Via Frattini, 7 46100 Mantova
Parma: Via Toscana 45/1, 43123 Parma
Verona:Via Cattaneo 14, 37121 Verona
[link]
Centralino Unico
tel. +39 0376 324703
HR SENIOR RECRUITER
(Rif. OY-1E8B)
Siamo alla ricerca di una persona appassionata alle risorse umane con giร alle spalle una significativa esperienza nella ricerca e selezione del personale qualificato presso aziende manifatturiere, di servizi o agenzie per il lavoro.
La persona dovrร interpretare correttamente lo stile aziendale improntato alla professionalitร , allo spirito di servizio al cliente, alla perseveranza nel trovare soluzioni e alla qualitร del lavoro svolto.
Le attivitร da svolgere saranno: ricerca e selezione del personale qualificato mediante attivitร di executive search, head hunting, stesura testi di inserzione di ricerca lavoro e screening delle candidature pervenute, svolgimento dei colloqui, profilatura dei candidati e loro inserimento in banca
dati, promozione delle candidature e gestione dellโazienda cliente per il processo di selezione assegnato, supporto alla trattativa contrattuale.
Per ricoprire correttamente il ruolo, occorre avere una laurea preferibilmente di carattere umanistico o meglio ancora in Psicologia, avere giร maturato una significativa esperienza nellโambito delle risorse umane, conoscere lโInglese ed essere autonomi nellโutilizzo degli strumenti di Office
Automation e dei Social Network.
Non saranno esclusi a priori i candidati con un Diploma o Laurea di carattere scientifico ed economico, se mostreranno un forte e chiaro interesse allโambito delle Risorse Umane.
Al ruolo, oltre alle attivitร di Ricerca e Selezione compete, anche se in misura saltuaria e non preponderante, lo svolgimento di attivitร commerciale di sviluppo di nuovi clienti e di gestione di quelli esistenti.
Nel tempo la persona potrร anche essere coinvolta in progetti di ricollocazione e di sviluppo organizzativo per clienti esterni.
Il nostro ambiente di lavoro รจ contraddistinto dalla collaborazione, dal rispetto reciproco e dalla flessibilitร per conciliare i tempi del lavoro con i tempi di vita. Siamo una societร che sta crescendo sia in termini di volume che di tipologia di servizi legati alla risorse umane. Amiamo le
persone flessibili, che mostrano entusiasmo, con una forte vocazione verso le risorse umane e che trovano soddisfazione in un lavoro che permette di creare relazioni sul territorio e conoscere aziende di settori diversi.
Sede di lavoro: Parma
Inquadramento contrattuale:tempo indeterminato o determinato con obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato in relazione alla situazione attuale del candidato. La retribuzione sarร commisurata al livello di esperienza maturata nel ruolo con una significativa parte variabile a raggiungimento
di obiettivi definiti annualmente.
Si suggerisce di inviare insieme alla CV una lettera motivazionale.
I Candidati sono invitati a leggere lโinformativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito [link] [[link]] autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere ([link]).
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Mantova: Via Frattini, 7 46100 Mantova
Parma: Via Toscana 45/1, 43123 Parma
Verona:Via Cattaneo 14, 37121 Verona
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tel. +39 0376 324703
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