Magazzino Kamila: presidio permanente contro il rischio licenziamento per 31 lavoratori
Sulla vicenda interrogazioni alla Camera e in Regione dal gruppo parlamentare Alleanza Verdi Sinistra e da Emilia Romagna Coraggiosa e M5S
Sulla vicenda interrogazioni alla Camera e in Regione dal gruppo parlamentare Alleanza Verdi Sinistra e da Emilia Romagna Coraggiosa e M5S
Presidio del sindacato Adl Cobas all'interno del Centro Torri con i facchini che rischiano il posto di lavoro: "Abbiamo scioperato e ora ci sanzionano come ritorsione perché abbiamo alzato la testa pe rivendicare i nostri diritti"
C'è tempo fino al 5 febbraio 2023 per presentare la domanda di ammissione
Presidio del sindacato davanti ai cancelli dell'azienda di Busseto che si occupa di macellazione e trasformazione della carne suina, Carlo Pallavicini: "A noi risulta che ci siano grossi ammanchi nelle buste paga per i lavoratori delle cooperative, non vengono pagate le ore giuste: vogliamo da subito un sistema di timbratura adeguato"
Soddisfazione della Fiom Cgil Parma
Al congresso sono intervenuti, tra gli altri, il Presidente della giunta regionale Stefano Bonaccini, il segretario della Cgil regionale Massimo Bussandri, il segretario dello Spi nazionale, Ivan Pedretti
Il sindacato: "Decine di reclami disciplinari infondati a chi aderisce al sindacato Adl Cobas e alle iniziative di protesta, giunte fino ad un licenziamento e a 30 lavoratori sospesi per aver scioperato"
Il sindacato: "Nei confronti degli iscritti ad Adl Cobas, che rappresenta oltre un terzo dei lavoratori, sono inoltre quotidiane le azioni messe in atto dalla Cooperativa in modo ritorsivo e discriminatorio"
L'azienda prende posizione contro l'Adl Cobas e i lavoratori: "I continui ricatti di pochi stanno mettendo a rischio la sostenibilità dell’appalto e quindi della relativa occupazione. Auspichiamo una svolta decisiva e la possibilità di lavorare serenamente"
Il sindacato: "Basta morti sul lavoro: i lavoratori si vedono costretti a lavorare 8 ore al giorno invece che 6.5 per 6 giorni settimanali, portando quindi ad almeno 30/40 ore mensili di straordinari"
Piano straordinario per l'occupazione, lotta alle privatizzazione e alle esternalizzazioni, riunificazione contrattuale, crescita professionale e salariale le linee guida per il nuovo mandato della neoeletta segreteria
Il comitato di redazione: "Abbiamo perso 14 persone in un decennio, compensate da quattro assunzioni solamente: siamo molto preoccupati per il nostro futuro lavorativo"
"Siamo un sindacato apartitico e pragmatico – spiega Angela Calò, segretario generale aggiunto Cisl Parma e Piacenza - e da qui la scelta del dialogo e della contrattazione"
Il 16 dicembre otto ore di astensione dal lavoro. Intervista alla segretaria generale della Cgil di Parma: "Sui temi del welfare e del lavoro c'è stato un evidente cambio di passo: non veniamo più a sapere i provvedimenti presi dal Comune dai giornali"
La vertenza è sostenuta unitariamente dalle sigle di categoria Fp Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti Uil, Filtem Cgil, Femca Cisl, Flaei Cisl Reti, Uiltec Uil provinciali
Sottoscritti importanti accordi in termini economici per gli oltre 500 lavoratori e lavoratrici operanti nei magazzini
I controlli, in tutta Italia, hanno riguardato 1.934 strutture sanitarie, con il monitoraggio di 637 imprese/cooperative private e la verifica di oltre 11.600 figure
Chiudono le imprese e mancano i percorsi di formazione per le professioni legate alla salvaguardia degli immobili storici, ancor più manca una politica che attragga verso questa professioni sempre più dimenticate
Dal 2018 al 2021, secondo i dati Istat - si è registrata un calo degli occupati: da 207.538 a 202.884. I disoccupati sono oggi 12.270 mentre nel 2018 10.297
Il presidente Stefano Bonaccini: “Provvedimento unico nel panorama nazionale, è con loro che vogliamo crescere puntando su sostenibilità, nuova e buona occupazione"
FIOM CGIL e FIM CISL provinciali a fianco dei lavoratori: "Lo stato di agitazione non si ferma"
La delegazioni parmigiana: "Le conseguenze della crisi non possono e non devono essere nuovamente scaricate su lavoratrici e lavoratori"
Le risorse provengono da Comune e Fondo sociale europeo
Le modalità per candidarsi
Presenti 118 realtà tra aziende ed enti istituzionali. L’avvio in presenza al Campus con desk e presentazioni, il 27 ottobre appuntamento on line con colloqui individuali